התכנית המקיפה והיעילה ביותר בישראל למנהלים שרוצים לממש תמונת הצלחה, להתקדם לתפקידי ניהול בכירים ו/או לקדם את העסק שלהם במהירות
התכנית המקיפה והיעילה ביותר בישראל למנהלים שרוצים לממש תמונת הצלחה, להתקדם לתפקידי ניהול בכירים ו/או לקדם את העסק שלהם במהירות. למידה פרונטלית בקבוצה מצומצמת שנבחרת אישית על ידי ובסיומה הבוגרים מצטרפים לקהילת "בוגרי סדנאות הדרך להיות מנכ"ל" קהילה של נטוורקינג ותמיכה מקצועית שפועלת כל השנה וכוללת מפגשים פיזיים ולמידה מקוונת.
התוכנית שמה דגש על כלים פרקטיים שיסייעו לכם לממש את התובנות כך שכל אחד יוכל לשנות הרגלים ואמונות מגבילות שעוצרות אותו.
המיקוד שאליו אתה מכוון את כל המשאבים והאנרגיה ולאורו פועלים.
החסמים הפנימיים שמונעים מאתנו להתגבר על אתגרים וקשיים.
להצליח בצורה יוצאת דופן שהופכת אותך למועמד.ת המתאימ.ה ביותר לקידום.
נלמד את המיומנויות והכישורים הקריטיים להצלחה בתפקידי ניהול בכירים.
איך לנווט ולהוביל את הקריירה שלך ולקבל החלטות נכונות בצמתים הקריטיות.
הדרך ליצור נטוורקינג שיעמוד לרשותך ויהווה את ההבדל בינך לבין אחרים.
מה אומרים עליך בחדרים שבהם אתה לא נמצא, ואיך להיכנס אליהם?
איך לפעול במציאות שבה לא כל ההחלטות מתקבלות בדרך ״הפורמלית״.
הספר המצליח של טל רבן ששינה למאות מנכ"לים את החיים – במשלוח הביתה
הצטרפות לקהילת "פורום מנכ"ל" – בוגרי סדנאות הדרך להיות מנכ"ל. נבחרת של בוגרים שתכליתה ליצור רשת נטוורקינג מקצועית ולמידה משותפת לאורך השנה כולל 4 מפגשי קהילה פיזיים – אחת לרבעון ומפגשים וירטואליים אחת לחודש ללמידה העשרה ויצירת הזדמנויות
הקריירה העסקית שלי התחילה לפני יותר מ-30 שנה לאחר שירות כקצין וחובל על ספינת טילים. ב- 14 השנים האחרונות היתה לי הזכות להיות מנכ"ל של 3 ארגונים מהגדולים והמשמעותיים בישראל – קוקה-קולה ישראל, מחלבות טרה וקימברלי קלארק. במשך השנים הללו הבנתי את מערכת ההפעלה הארגונית, את משמעות המנהיגות ואתגרי הניהול וחשוב מכל יצרתי יחד עם קבוצת המנהלים שלצידי הצלחות עסקיות בתקופה של התמודדות מול סביבה משתנה, תחרות אגרסיבית ואתגרים גלובליים ומקומיים.
אני מאמין שמקור הכח המשמעותי והמשפיע ביותר בארגון הוא האנשים, עובדים ומנהלים ולכן התפישה הניהולית שמנחה אותי היא יצירת צוותים חזקים ומקצועיים שעובדים יחד להשגת מטרות משותפות.
את הלמידה המשמעותית שרכשתי לאורך שנות הקריירה איגדתי בספר "הדרך להיות מנכ"ל" ואני מיישם כעת מול מנהלים מדרגים שונים מדרג הביניים דרך מנהלי חטיבות ומנכ"לים. אני מאמין שלמידה והכרות עם האתגרים ואפשרויות הפתרון לפני שכל אחד נאלץ לפגוש אותם במסלול הקריירה שלו, יכולים לקצר משמעותית את הדרך לתפקידים בכירים ולבסוף לכסא המנכ"ל ומכאן הייעוד החדש שלי – לתת ערך למנהלים שמבקשים לצעוד "בדרך להיות מנכ"ל"
התוכנית פרוסה על 4 מפגשים.
בכל מפגש נלמד 2-3 נושאים מתוך הנושאים המפורטים למעלה כאשר המטרה היא לגעת בכל האזורים של נוסחת ההצלחה.
בסוף הסדנה המטרה היא לצאת עם תמונת הצלחה אשית ומפורטת ליעדים שלכם שיהיה לכם ברור מה אתם צריכים לעשות מחר בבוקר!
אם אתם מחפשים להבין איך להתקדם בקריירה שלכם ולנהל אותה בצורה המהירה והיעילה ביותר, התוכנית הזו בשבילכם.
אנו ממליצים להגיע לתוכנית החל מתפקיד ניהול ראשון ועד תפקיד סמנכ״ל.
אם יש לכם ספקות האם זו התוכנית עבורכם – מוזמנים להשאיר פרטים ונשמח לשתף עוד פרטים על התוכנית כדי שתוכלו להבין.
כרגע אין תאריכים נוספים לתוכנית ולכן נמליץ ביותר לעשות מאמץ ולהירשם לתוכנית הזו.
אנו ממליצים לעשות מאמץ להגיע למפגשים. בסדנה הפיזית עדיף לא לפספס.
התוכנית תעזור לך לרכוש כישורים בשני מישורים:
התוצר שאיתו תצאו מהתוכנית – תמונת הצלחה אישית ותוכנית פעולה ברורה כדי להתקדם לעבר התפקיד שאתם רוצים.
התוכנית תכלול עד 10 מנהלים בכל מחזור שנבחרים על ידי אישית!
כמובן! כל התוכנית מועברת על ידי טל באופן אישי.
מעבר לכך, כל משתתף זכאי לשיחה אישית (בשווי 2500 ש״ח) עם טל בסיום הסדנה כדי לבנות יחד את תוכנית הקריירה האישית שלו.
